Суспільство

Українських роботодавців запрошують поділитися досвідом працевлаштування людей з інвалідністю

Наряду з реформами актуальною темою для багатьох українців залишається тема працевлаштування. І незалежно від того, чи має людина певні проблеми зі здоров’ям, вона має право на це. А ось чи поділяють таку думку роботодавці.

Headhunter Україна за підтримки команди проекту “Індекс корпоративної рівності” започатковує в рамках “Премії HR-бренд Україна” спецномінацію “Рівні можливості”.

Метою є привернення уваги HR-спільноти до теми інклюзивного працевлаштування, зібрати та презентувати аудиторії кейси від компаній, які мають у своєму колективі людей з інвалідністю, більше дослідити цей трепетний аспект трудової взаємодії на українському ринку.

Організатори запрошують до діалогу і участі в номінації компанії, які мають такий досвід та допомагають своїм працівникам адаптуватися, навчатися, робити кар’єру та бути повноцінним членом колективу.

Заявкою на участь у номінації є заповнення анкети. Кінцевий термін 22 листопада.

Розкажіть про свій досвід

Нагороду отримає роботодавець, який, на думку експертної комісії, забезпечує найкращі умови праці людям з інвалідністю.

Залишити коментар